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La gestión de la NASA en la mira de Elon Musk

El nombramiento de Jared Isaacman como líder de la NASA por parte de Donald Trump genera expectativas y tensiones. Con experiencia como empresario espacial y estrechos lazos con Elon Musk, Isaacman enfrenta el reto de modernizar una agencia cuyo programa Artemis, diseñado para regresar a la Luna, está plagado de sobrecostos, retrasos y problemas técnicos.

El alto costo de la guerra: los negocios rusos enfrentan una crisis sin precedentes

La guerra en Ucrania comienza a pasar factura a las empresas rusas. Durante más de dos años, las compañías lograron mantenerse a flote gracias a un aumento en el gasto en defensa y préstamos subsidiados que impulsaron el consumo interno. Sin embargo, la combinación de sanciones, una moneda en caída, y la falta de mano de obra está golpeando duramente al sector empresarial.

Cómo las firmas de capital privado gestionan el talento de manera diferente: claves para el éxito

En el sector del capital privado (PE, por sus siglas en inglés), la creación de valor ya no depende únicamente de las transacciones financieras. Hoy, el desempeño operativo representa el doble de la creación de valor en comparación con la negociación de acuerdos y el financiamiento. En este contexto, las firmas más avanzadas han comenzado a priorizar el talento humano como un factor esencial para el éxito, marcando un cambio hacia lo que se conoce como "PE Talento 2.0". Estas prácticas redefinen cómo las firmas de PE gestionan y desarrollan a sus líderes y equipos, destacándose por su enfoque en cuatro comportamientos clave y tres capacidades esenciales.

Diseñando un Programa de IA Responsable: Una guía paso a paso

A medida que las empresas integran la inteligencia artificial (IA) en sus operaciones, es crucial establecer un Programa de IA Responsable (RAI, por sus siglas en inglés). Este programa no solo mitiga riesgos éticos, regulatorios y legales, sino que establece las políticas, estructuras de gobernanza, procesos y métricas necesarias para un despliegue sostenible a nivel empresarial. Sin embargo, muchas organizaciones apresuran la implementación de estos programas sin una planificación adecuada, lo que puede generar ineficiencias, costos innecesarios y ralentizar la innovación.

Cuando los prototipos no generan aprendizajes útiles: una lección desde ecosistemas complejos

El enfoque tradicional de innovación, promovido por metodologías como lean startup y agile, frecuentemente falla al abordar ecosistemas complejos. En un mundo cada vez más interconectado, donde las empresas operan en sistemas digitales intrincados, identificar oportunidades viables requiere estrategias diferentes y adaptadas a esta nueva realidad.

Cómo preparar a tu empresa para incidentes con IA

En el mundo de la tecnología, a medida que una tecnología se adopta más, también es más propensa a fallar. Esto se aplica especialmente a la inteligencia artificial (IA), que introduce riesgos únicos que no siempre surgen de actores maliciosos, sino de problemas inherentes al diseño, los datos o el uso de los sistemas. Este artículo aborda cómo prepararse y responder a incidentes relacionados con IA, basándose en investigaciones y casos prácticos.

Cuando tu equipo te pasa por alto para lograr resultados

John, un ejecutivo senior de una organización sin fines de lucro, enfrentó un desafío inesperado: uno de sus reportes directos, Alex, ignoraba la jerarquía establecida y acudía directamente al jefe de John para decisiones y actualizaciones importantes. Esto culminó cuando un socio clave externo mencionó un cambio en los planes de un evento sin que John estuviera enterado, afectando su credibilidad. Esta situación, aunque frustrante, reveló problemas más profundos: falta de comunicación, roles mal definidos y estructuras poco claras.

El poder estratégico de la esperanza

En el ámbito laboral y personal, el pesimismo ha sido aplaudido como sinónimo de inteligencia y precaución. Líderes como Andrew Grove, antiguo CEO de Intel, defendieron un enfoque centrado en prever problemas para garantizar el éxito en un mundo incierto. Este tipo de pensamiento, aunque útil, puede limitar el potencial creativo y la capacidad de innovación. Por el contrario, la esperanza emerge como una herramienta poderosa y estratégica para transformar organizaciones.

Cómo realizar entrevistas laborales si nunca lo has hecho antes

Entrevistar por primera vez puede ser intimidante, pero, como cualquier habilidad, se puede aprender con práctica. Aquí te compartimos seis consejos prácticos para mejorar rápidamente y realizar entrevistas efectivas:

Cómo potenciar la creatividad en el trabajo con prácticas simples y consistentes

En un mundo donde la innovación es clave para el éxito organizacional, la creatividad se posiciona como un elemento esencial. Sin embargo, muchas personas sienten que no alcanzan su máximo potencial creativo, y las empresas suelen limitar estos esfuerzos a sesiones esporádicas de lluvia de ideas, que rara vez logran cambios reales. Kathryn Jacob y Sue Unerman, autoras de A Year of Creativity: 52 Smart Ideas for Boosting Creativity, Innovation, and Inspiration at Work, proponen un enfoque diferente: practicar la creatividad semanalmente mediante ejercicios simples que impulsen la innovación de forma constante.

Cómo las ciudades de EE.UU. están usando la inteligencia artificial para resolver problemas comunes

Estados Unidos lidera la innovación global, pero sus ciudades han quedado rezagadas en comparación con otras urbes del mundo en el uso de tecnología avanzada. Según el World Competitiveness Centre, ninguna ciudad estadounidense está entre las 30 más inteligentes, y solo Nueva York, Boston y Washington, D.C. se encuentran en el top 50.

¿Nervioso al hablar en público? Aprende a usar notas como un experto

Hablar en público puede ser una experiencia intimidante, especialmente cuando se trata de escenarios grandes y con luces brillantes. Esta fue la realidad que enfrentó Michael, líder de un equipo de ventas de una empresa tecnológica de la lista Fortune 500. Aunque él y su equipo eran hábiles en presentaciones en salas de reuniones o Zoom, enfrentarse al escenario para aumentar la visibilidad de la empresa representaba un nuevo desafío. Michael temía olvidar su discurso, un miedo común en situaciones donde el entorno puede detonar una respuesta de "lucha o huida".

Los últimos aranceles de Trump: Impactos y lecciones según los investigadores

Las políticas arancelarias de la administración de Donald Trump marcaron un cambio drástico en el comercio internacional de Estados Unidos, especialmente en la relación con China. Con nuevas amenazas de aranceles para Canadá, México y otros socios comerciales, es crucial entender qué lograron las medidas anteriores y qué implicaciones podrían tener los nuevos planes.

Cómo Decidir Qué Proyectos de Innovación Aprobar

La selección de proyectos de innovación es un desafío recurrente para las empresas. Al revisar un listado de propuestas, los comités enfrentan la tarea de identificar cuáles valen la pena y cuáles no. Un proceso eficaz puede marcar la diferencia entre éxito y fracaso comercial. Pero, ¿cómo decidir de manera informada y eficiente?

¿Quieres ser Product Manager? Descubre si es el rol para ti

El rol de Product Manager (PM) se ha convertido en una posición clave dentro de las empresas tecnológicas. Líderes como Satya Nadella de Microsoft y Marissa Mayer de Yahoo comenzaron sus carreras como PMs, lo que demuestra que esta posición puede ser un trampolín hacia altos cargos ejecutivos. Pero, ¿qué implica ser un PM y cómo saber si es la carrera adecuada para ti?

10 Formas de Impulsar tu Carrera Profesional

En un mundo empresarial en constante evolución, hay habilidades esenciales que permanecen relevantes: liderazgo, comunicación, estrategia y resolución de problemas. Basándonos en episodios destacados del podcast HBR IdeaCast, recopilamos diez consejos atemporales para dar un gran impulso a tu carrera.

Gestión sobre Ruedas: Transformando el DMV de California

En 2019, el Departamento de Vehículos Motorizados (DMV) de California enfrentaba un grave deterioro en su servicio. Procesos obsoletos, sistemas tecnológicos anticuados y empleados desmoralizados provocaban largas filas y experiencias frustrantes para los usuarios. Frente a este caos, el gobernador Gavin Newsom designó a Steve Gordon, un ejecutivo tecnológico experimentado, para liderar la transformación. Con un enfoque innovador, conocido como “gestión sobre ruedas”, Gordon recorrió las 180 oficinas del DMV en California, acumulando 50,000 millas en el proceso, para identificar problemas directamente en el terreno y acelerar las mejoras necesarias.

Cómo hablar con tu jefe sobre la posibilidad de renunciar

Tener una conversación con tu jefe sobre la posibilidad de dejar tu empleo no es tarea fácil, pero en ciertas circunstancias puede ser una oportunidad para resolver problemas o explorar nuevas alternativas dentro de la organización. Tu jefe, que conoce tus fortalezas y debilidades, puede ser un aliado inesperado en tu crecimiento profesional. Sin embargo, abordar este tema requiere preparación y estrategia. A continuación, exploramos cómo decidir si debes iniciar esta conversación y cómo enmarcarla para que sea productiva.

Replanteando la Propuesta de Valor de la Diversidad

En un mundo donde la diversidad se ha convertido en un tema controvertido y sujeto a interpretaciones diversas, es necesario redefinir su propuesta de valor para que tenga un impacto claro y medible en las organizaciones. Según Vijay Pendakur, el concepto de diversidad, cargado de ruido y malentendidos, necesita un enfoque renovado que resalte su retorno de inversión (ROI) y cómo beneficia tanto a individuos como a equipos. En este artículo, exploramos un marco que vincula la diversidad con el rendimiento y la innovación organizacional.

Estrategias para el éxito empresarial en mercados emergentes

El crecimiento empresarial en mercados emergentes presenta retos únicos. Según John Jullens, consultor de estrategia corporativa y autor del artículo "How Emerging Giants Can Take on the World", las empresas en estas regiones enfrentan el desafío de competir local y globalmente, exigiendo un balance estratégico entre velocidad y sustentabilidad.

Entrena tu mente para trabajar creativamente con la IA generativa

La Inteligencia Artificial Generativa (Gen AI) está transformando la manera en que trabajamos. Más allá de automatizar tareas repetitivas o sintetizar información, su verdadero poder radica en permitirnos pensar de manera más creativa y desbloquear nuevas posibilidades. Sin embargo, aprovechar esta tecnología al máximo requiere un cambio de mentalidad: dejar de verla como una simple herramienta y considerarla un socio en la innovación.

Cómo reparar relaciones laborales dañadas: Claves para fortalecer vínculos en el trabajo

Las relaciones laborales son fundamentales para el éxito profesional y personal. Sin embargo, es común que surjan conflictos o desacuerdos que dañen la dinámica entre compañeros, jefes o subordinados. Según Amy Gallo, experta en conflictos laborales y editora de Harvard Business Review (HBR), reparar estas relaciones puede mejorar significativamente el entorno de trabajo, aunque requiere esfuerzo y disposición para dar el primer paso.

¿Realmente necesitas un cambio radical en tu carrera?

Cuando enfrentamos insatisfacción laboral, es común pensar que un cambio drástico de profesión es la única solución. Sin embargo, en muchos casos, no se trata de abandonar una carrera, sino de ajustar aspectos específicos, como el entorno laboral o las habilidades personales. Cambiar radicalmente de rumbo profesional es un proceso complejo y largo que merece reflexión y análisis. Este artículo explora cómo identificar si necesitas un cambio profundo o si basta con modificar elementos dentro de tu situación actual.

La dependencia de Estados Unidos de China a través de tres vitaminas esenciales

El debate sobre la dependencia de Estados Unidos hacia China en sus cadenas de suministro ha ganado fuerza ante la posibilidad de una guerra comercial. Este análisis se refleja claramente en la importación de tres vitaminas clave: ácido fólico (B9), niacinamida (B3) y biotina (B7). Estas sustancias, presentes en productos cotidianos, muestran cómo la desconexión de China sería más compleja y costosa de lo que muchos imaginan.